Au revoir 2020, Bienvenue 2021 !

Au revoir 2020, Bienvenue 2021 !

    2020 a mis à rude épreuve nos vies personnelles et professionnelles. Cette année a aussi permis à nos entreprises d’éprouver leur capacité à s’adapter et à innover pour continuer de vous accompagner dans le maintien de vos activités.

    En 2021, nous continuerons à investir : digitalisation, matériel, process… et à nous développer pour répondre de manière efficace à vos besoins actuels et futurs !

    Que cette nouvelle année vous apporte réussite, bonne santé et de nombreuses autres belles surprises !

    Le Groupe Poisson.

    Le Movember au sein du Groupe Poisson

    Le Movember au sein du Groupe Poisson

      Pour le Movember, ce sont les femmes du Groupe Poisson qui portent la moustache ! 

      Tout au long du mois de novembre, les hommes du monde entier sont invités à se laisser pousser la moustache dans le but de sensibiliser l’opinion public et de lever des fonds pour la recherche dédiée aux maladies typiquement masculines (tel que le cancer de la prostate).

      Nos collaboratrices ont choisi de soutenir ce mouvement en se lançant leur propre défi : se prendre en photo chaque jour portant un masque décoré d’une moustache ! Pour chaque photo envoyée, le Groupe Poisson reversera 1€ au mouvement Movember !

      Depuis plusieurs semaines, vous pouvez suivre, sur les réseaux sociaux, l’avancée du défi.

      Découvrez chaque vendredi, une sélection des photos qui nous ont été envoyées sur nos pages Facebook et Linkedin !

      Partenariat fructueux entre Select Civil et Caterpillar

      Partenariat fructueux entre Select Civil et Caterpillar

        En mars dernier, l’entreprise Caterpillar a proposé au directeur général de Select Civil de parler de la relation bénéfique existant entre les deux entreprises depuis quelques années.C’est en vidéo que Renaud Chauvet a pris la parole pour expliquer la façon dont sa collaboration avec Caterpillar permet à son entreprise de rester opérationnelle et productive jour après jour : https://www.youtube.com/watch?v=0kSCNLqLzm4 Une partie de l’activité de notre filiale australienne concerne la gestion des déchets. Ce secteur nécessite, en effet, l’utilisation permanente de plusieurs machines (pelles excavatrices, camions à benne, compacteur, etc.). Il est apparu évident pour Select Civil de se tourner vers Caterpillar, un partenaire qu’elle décrit comme disponible, capable de fournir rapidement des pièces sur le terrain et dont le soutien des concessionnaires est exceptionnel.Un bel exemple de collaboration réussie pour les deux entreprises !
        Select Civil s’engage pour protéger l’industrie du bois !

        Select Civil s’engage pour protéger l’industrie du bois !

          Select Civil est très fière d’être membre de Future Forests, un programme de développement durable innovant pour l’industrie du bois, permettant la préservation et la protection de nos ressources.

          Le bois est un matériau unique par sa polyvalence et sa durabilité : notre société a eu la chance de travailler sur de nombreux projets de bois de charpente et a, ainsi, découvert les nombreux avantages de ce matériau.

          Son engagement auprès de Future Forests est simple : pour chaque arbre utilisé par l’entreprise, un arbre est replanté à travers le pays. De ce fait, dans le cadre du projet des ponts du Grand Sydney, plus de 200 espèces de feuillus seront replantées au cours des 12 prochains mois pour compenser l’approvisionnement en bois et ainsi, respecter notre environnement !

          Très belle initiative de la part de nos équipes australiennes !

          Les femmes à l’honneur

          Les femmes à l’honneur

            En début d’année, les caméras de la Fédération DLR et des Métiers de la Maintenance des matériels TP & Manutention (3MTPM) se sont installées dans les locaux du Groupe Poisson pour interviewer Ambre, alternante en charge de la réparation et du dépannage des engins !

            L’interview a été diffusée pendant la ” Girls Week 2020 “, un événement qui s’est déroulé du 9 au 13 mars, à l’occasion de la journée de la femme. Partagées tout au long de la semaine, les vidéos ont dressé les portraits de cinq jeunes femmes travaillant dans le secteur de la maintenance des matériels de construction et de manutention.

            Leur métier : mécanicienne, responsable d’exploitation, monte-grutier ou encore technico-commerciale. En partageant leurs expériences et leurs motivations, ces professionnelles ont souhaité faire découvrir à un jeune public (collégiennes, lycéennes ou étudiantes) ces métiers dits “masculins” et leur prouver qu’ils sont tout autant accessibles aux femmes ! Plusieurs thématiques ont été abordées : ces métiers sont-ils réservés aux hommes ? comment se déroule le travail au quotidien ? est-ce difficile d’évoluer dans un milieu masculin ? comment combiner outillage et maquillage ? Les professionnelles du secteur n’ont pas hésité à donner leur avis tout en cassant les préjugés !

            L’interview d’Ambre a également fait l’objet d’une vidéo intitulée “Ma vie d’apprenti(e) en BTS MMCM” pour le concours “Je filme ma formation”, organisé par Parcoursmétiers.tv. Une interview dans laquelle notre alternante a choisi d’exposer avec fierté sa formation et ses missions quotidiennes au sein de notre atelier.

            Le Groupe Poisson est ravi d’avoir pu participer à ces différentes actions permettant de promouvoir nos métiers et leurs multiples débouchés auprès de futures collaboratrices.

            Retrouvez toutes les interviews sur : www.3mtpm.com ou sur la page Facebook du Groupe Poisson.